2017企业降费大幕拉开 失业保险费率降至1%

————选自相关媒体网络的新闻报道，报道中的观点不代表劳律通顾问中心的观点


      据报道，为进一步减轻企业负担，人社部、财政部日前印发关于阶段性降低失业保险费率有关问题的通知，规定从今年1月1号起，失业保险总费率为1.5%的省份可将总费率降到1%。

      失业保险相信大家并不陌生，平时大家所说的“五险一金”或者是合并后的“四险一金”，其中都包括有失业保险。它是由国家强制实行的，可以对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助。

      这次两部委的通知，主要是进一步降低失业保险费率。通知要求，从今年1月1号起，失业保险总费率为1.5%的省份，可以将总费率降到1%，降低费率的期限执行到明年的4月30号。在省（区、市）行政区域内，单位和个人的费率应当统一，个人费率不得超过单位费率。具体方案由各省（区、市）研究确定。

      通知还明确，各地降低失业保险费率，要平衡好降费率与保发放之间的关系，加强基金运行的监测和评估，确保基金平稳运行。

      早在2015年，人社部和财政部就将失业保险费率由3%降到了2%。去年5月，两部门再度将该费率阶段性降到1%到1.5%之间，具体情况由地方掌握。有一些省份已经将费率降到1%。这次通知要求，其他费率保持在1.5%的省份在2017年降低到1%。

      失业保险总费率再次降低，能够进一步减轻企业负担。在降低个人缴费费率的地方，职工到手的收入可能会略微增加。以湖北为例，从去年5月开始，湖北提出将失业保险总费率由2%降到1%，其中单位费率由1.5%降到0.7%，个人费率由0.5%降到0.3%。初步测算，降费率的两年时间里，全省可为用人单位减轻负担20.9亿元以上，增加职工个人收入3.7亿元以上。同时，阶段性降低失业保险费率，也不会影响参保人员的各项待遇水平。