关于到达法定退休年龄年问题 老师，你好！我单位一名员工现已超过法定退休年龄一年，公司现在想同本人解除劳动合同，请问是否可以处理？如何处理？   客服回复: 根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第七条　用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员发生用工争议，向人民法院提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。但对于达到法定退休年龄却未能领取退休金的人员，即可能构成特殊劳动关系（如上海地区），用人单位解除其劳动合同应按劳动法执行。