工伤致残可否解除劳动关系 老师，您好！有两个问题请教您，1：伤残1-4级一定要保留劳动关系，退出工作岗位吗？2：如果公司这一方要跟工伤者解除劳动关系如何对员工作出赔偿？谢谢！   客服回复: 1-4级工伤的劳动者依法应该退出岗位，保留劳动关系，由工伤基金以伤残级别为基础缴纳医疗保险。用人单位不能强行解除双方劳动关系。如果是工伤职工希望解除劳动合同的，可以一次性计发有关工伤待遇，如一次性伤残补偿金、伤残津贴（一次性计发）、生活护理费（一次性计发）、残疾器具费等，具体标准请查阅贵司所在省的工伤保险条例。