关于公司规章制度罚款的条例是否可行？ 广东省劳动保障监察条例规定企业规章制度不的罚款，是否必须执行，我们公司规章制度规定迟到早退多次给予一次5元的罚款可行吗?   客服回复: 《广东省劳动监察条例》第五十一条 用人单位的规章制度规定了罚款内容，或者其扣减工资的规定没有法律、法规依据的，由人力资源社会保障行政部门责令改正，给予警告。 　　用人单位对劳动者实施罚款或者没有法律、法规依据扣减劳动者工资的，由人力资源社会保障行政部门责令限期改正；逾期未改正的，按照被罚款或者扣减工资的人数每人二千元以上五千元以下的标准处以罚款。 迟到的时间段内，单位可不支付工资，但如反扣劳动者工资即涉嫌违反上述规定。--劳律通（中国）顾问中心