病假 员工因病无法治愈医疗期为多久，医疗期满后如何处理？   客服回复: 医疗期要根据劳动者的工作年限及其所患具体病情决定，最长不超过24个月。劳动者患病或者非因工受伤医疗期届满后不能从事原工作，亦不能从事另行安排的工作的，可以提前一个月通知或额外支付1个月工资解除劳动合同，但需要支付经济补偿金。重大疾病等导致丧失劳动能力（经鉴定），单位还需要支付不低于6个月工资的医疗补助费。