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2011年3月12-13日 上海 《工伤保险条例》精准解读与工伤争议、调解、赔..
日期:2010-12-31 17:42:06
点击:2151
2011年3月5--6日 深 圳 2天 2011年3月12--13日 上 海 2天 2011年3月19--20日 北 京 2天 2011年3月26--27日 广 州 2天 ◆主办单位:南方劳动关系在线 www.labor008.cn ◆参课对象:董事长、总经理、副总经理、人力资源总监/经理/专员及..
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2011年3月05-06日 深圳 《工伤保险条例》精准解读与工伤争议、调解、赔偿..
日期:2010-12-31 17:34:48
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2011年3月5--6日 深 圳 2天 2011年3月12--13日 上 海 2天 2011年3月19--20日 北 京 2天 2011年3月26--27日 广 州 2天 ◆主办单位:南方劳动关系在线 www.labor008.cn ◆参课对象:董事长、总经理、副总经理、人力资源总监/经理/专员及..
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2011年1月14-15日 北京 有效运用绩效考核进行解雇裁员、调岗调薪及违纪员..
日期:2010-12-27 17:00:58
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2010年12月18--19日--上 海 2010年12月25--26日--深 圳 2011年1月8--9日-----广 州 2011年1月14--15日-- 北 京 培训费用:2200元/2天/人(含培训、指定培训教材、午餐、茶点费等) 主办机构:南方劳动关系在线 www.labor008.cn..
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2011年1月8日-9日 广州 有效运用绩效考核进行解雇裁员、调岗调薪及违纪员工..
日期:2010-12-27 16:55:46
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2010年12月18--19日--上 海 2010年12月25--26日--深 圳 2011年1月8--9日-----广 州 2011年1月14--15日-- 北 京 培训费用:2200元/2天/人(含培训、指定培训教材、午餐、茶点费等) 主办机构:南方劳动关系在线 www.labor008.cn..
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2010年12月29日 广州 绩效管理方案该如何设计,方可避免劳资法律风险?
日期:2010-12-06 10:22:30
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绩效管理方案该如何设计,方可避免劳资法律风险? 暨年终客户答谢会 【课程背景】 绩效管理,永远是企业管理界、培训界、咨询界最热门的话题之一!但是95%以上的企业高层、HR人士、培训师、顾问师都没有去关注绩效管理过程与结果的合法合规性,他们唯一关注的是绩效管理的效率与效益。因此,过去十多年来基于绩效..
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2010年12月25-26日 深圳 有效运用绩效考核进行解雇裁员、调岗调薪及违纪..
日期:2010-11-26 16:04:01
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2010年12月18--19日--上 海 2010年12月25--26日--深 圳 2011年1月8--9日-------广 州 2011年1月14--15日--- 北 京 培训费用:2200元/2天/人(含培训、指定培训教材、午餐、茶点费等) 课程背景: 随着《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例..
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2010年12月18-19日 上海 有效运用绩效考核进行解雇裁员、调岗调薪及违纪..
日期:2010-11-26 15:39:20
点击:1914
2010年12月18--19日--上 海 2010年12月25--26日--深 圳 2011年1月8--9日-------广 州 2011年1月14--15日-- 北 京 培训费用:2200元/2天/人(含培训、指定培训教材、午餐、茶点费等) 课程背景: 随着《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》..
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2010年12月1日广州 2010年度珠三角热点难点劳动争议分析与防范策略讲座
日期:2010-11-05 14:22:51
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【课程背景】 2010年,是《劳动合同法》实施的第3个年头。年初,大家都期盼,劳动争议将逐步减少,好让广大企业喘一口气,好让广大HR歇一歇!然而,事实证明,2010年的劳动争议案件依旧有增无减,而且案情越来越复杂,处理起来越来越棘手,企业败诉率依旧居高不下;广大HR朋友对人力资源管理工作开始失去信..
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2010年11月27-28 北京 HR规章制度、员工手册撰写与裁员技巧及核心岗..
日期:2010-11-05 14:15:26
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【课程背景】 调岗调薪、裁员解雇的条件及程序非常严格,操作不慎则会给用人单位带来巨大的经济赔偿与负面影响,甚至连锁反应 基于调岗调薪、裁员解雇而引发的劳动争议,用人单位的败诉率高达90%!怎样有效调岗调薪、裁员解雇,已成为广大HR人士和企业高层心中难言的痛! 另外《劳动合同法》规定:企业在制定、修..